Vårdbemanning är en viktig del av hälso- och sjukvårdssektorn. Genom att fylla personalgap och säkerställa att vårdgivare har den personal de behöver, möjliggör vårdbemanning att patienter får den hjälp de förtjänar.
Tvekar du över vilket vårdbemanningsföretag du ska välja? Få hjälp att hitta rätt med våra tips!
Läs mer
För dig som söker flexibilitet i ditt arbetsliv kan den här anställningsformen vara den perfekta lösningen. Det är en anställningsform som tillåter dig att arbeta på olika platser, samtidigt som du samlar värdefull erfarenhet inom ditt område. Ofta är dessutom lönen betydligt högre jämfört med att jobba kommunalt.
Nedan listar vi flera företag inom vård och omsorg som har bra recensioner från både kunder och anställda:
InstaCura är ett bemanningsföretag för vårdpersonal som har funnits sen 2016. De jobbar båda med privata och offentliga vårdgivare inom samtliga specialistområden.
Telefon: 018-88 08 10
Mejl: info@instacura.se
Läs mer om Instacura
Bonliva rekryterar personal inom vård och omsorg i hela Sverige. Som vårdkonsult hos dem matchas du med en arbetsplats, som passar dig och du väljer själv hur mycket du jobbar.
Telefon: 08-515 13 400
Mejl: info@bonliva.se
Dedicare är ett av Nordens stärsta bemanningsföretag inom vård, life science och socialt arbete. Här får du som vårdkonsult möjlighet att hitta drömjobbet i hela Norden.
Telefon: 08-555 656 00
Mejl: dedicare@dedicare.se
Läkarjouren är ett företag med lång erfarenhet av vårdbemanning, då de varit i branschen sedan 1989. De har uppdrag över hela Sverige och Norge samt erbjuder trygga anställningar.
Telefon: 0920-25 43 00
Mejl: info@lakarjouren.se
Magnifiq är ett lite mindre och familjärt företag som erbjuder vårdbemanning med rätt förutsättningar. De finns i norra delarna av Sverige, men erbjuder uppdrag från norr till söder.
Telefon: 090-13 62 00
Mejl: info@magnifiq.nu
Här kan du läsa om några av de vanligaste yrkesrollerna.
Du har möjlighet att arbeta inom en mängd olika miljöer. Undersköterskan är ofta den första kontaktpunkten för många patienter och spelar en central roll i patientens vård.
Konsultrollen är ett yrkesval som kan öppna dörrar till nya möjligheter. Du kommer att få en bred erfarenhet och lära känna olika vårdkulturer.
Du får du möjlighet att expandera din expertis genom att arbeta på olika kliniker och sjukhus. Sjuksköterskor är livsnerven inom omsorgen och deras kompetens är eftertraktad överallt.
Att arbeta genom ett bemanningsföretag ger sjuksköterskor en chans att skräddarsy sin karriär. Det ger frihet att välja arbetsplats och specialisering, samtidigt som man bygger upp ett brett nätverk.
Du har fördelen av att kunna välja dina uppdrag. Detta ger dig flexibilitet i både tid och plats. Läkare är en oumbärlig del av omsorgen, och genom den här anställningsformen kan de nå ut till fler patienter.
Som konsulter kan läkare också hitta särskilda nischer eller specialiteter. Denna form av anställning kan ge unika möjligheter att fördjupa kunskapen inom specifika områden.
I Sverige krävs i regel följande:
Vårdbemanning erbjuder en lösning på personalbrist och ger vårdgivare möjlighet att hålla hög kvalitet. Företag kan snabbt fylla tomrum och säkerställa kontinuitet i vårdleveransen.
För vårdpersonal kan det här vara en genväg till en mer flexibel och varierad karriär. Genom att byta arbetsmiljö och arbetsuppgifter regelbundet får du ny erfarenhet och möter nya utmaningar.
Trots de många fördelarna finns det även utmaningar. Det kan vara svårt att anpassa sig till en ny arbetsplats eller kultur, särskilt om uppdragen är kortvariga. Flexibiliteten kan också vara en påfrestning för vissa, eftersom det kan leda till oregelbundna arbetstider.
Men för den som är anpassningsbar och söker variation kan det här vara ett utmärkt sätt att utvecklas i sin yrkesroll. Det ger möjlighet att lära känna olika arbetsmiljöer och bygga ett brett professionellt nätverk.
För att säkerställa att patienterna får bästa möjliga hjälp, har många företag noggranna urvalsprocesser och kvalitetskontroller. Detta garanterar att endast kvalificerad personal får uppdrag, vilket bibehåller en hög standard.
För dig som konsult betyder detta att du får tillfälle att fortbildas och upprätthålla dina certifieringar. Många erbjuder även stöd och utbildning för att hjälpa sina anställda att förbli i framkant av deras yrke.
Uppdragsvariation kan vara avgörande för att hålla din passion och entusiasm vid liv inom området. Att ständigt möta nya utmaningar, lära av olika team och se olika aspekter av vården kan ge en känsla av förnyelse i din professionella resa.
Dessutom, genom att uppleva olika miljöer, kan du som konsult hitta den specifika nisch eller arbetsplats som passar dig bäst. Detta kan leda till ökad jobbtillfredsställelse och en känsla av att verkligen göra en positiv skillnad i patienternas liv.